2024年网页设计岗位招聘要求 篇1
可以关注该国企的招聘信息，HR联系电话一般官网上都会有，如果他们有招网页设计的话你就去面试。如果不招聘网页设计制作，只招聘其他的职位，比如说行政管理呀、财务、检验、文员等这些职位你不一定能干的了。别恢心，也不是没办法。万事无绝对只要敢想敢干就有可能成功。
你是网页设计应该是偏美工吧？如果是美工的话，求职面儿还是比较广的。招美工的企业比比皆是。你就直接给他们的HR发邮件，或直接给HR打电话。说明你的专长，献上你的作品，碰一碰运气。最后告诉HR你愿意从头干起，工资待遇由企业来定，绝不讨价还价。能做到这样的话，我估计HR很就难拒绝你了。
下面内容，纯属玩笑。
如果你不考虑专业对口的问题，只要能进国企就行，那就好办了。你可以采用迂回的策略。比如说他们招聘普通的职工、学徒工、锅炉工、保洁啥的先干着。等进了国企以后，再找机会发挥你的专长。那时可以给企业的官网、公众号或自媒体上用的素材，提提意见找找不足，重新设计一个更好的供其使用，领导看到，小伙儿挺有才呀！直接把你调升了。
再不就是托朋友找关系。如果有关系那就沒问题了。国企不像私企，不是私人发工资，慷国企之慨。多个人少个人都无所谓的。多送几瓶好酒，几条好烟问题就解决了。
以上纯属个人拙见，玩笑成分居多。也欢迎大家发挥天马行空的想像力。
2024年网页设计岗位招聘要求 篇2
各行各业的公司，都需要网页设计师，这其中更集中分布在以网站本身盈利的互联网公司。因此网页设计师的就业范围是非常广泛。
市场对网页设计师的需求一直是有增无减，各大网站、广告公司、设计公司都在大量招聘网页设计人员。网站首先作为一个网络名片，像个人主页、公司企业网、机构团体公益网站等等，都能够通过这样一个平台去对外展示自己的形象，全面有效的传达自己的意图与信息，所以网站首先是个对外宣传的窗口。
越来越多的企业需要网站这样的一个平台，所以网站设计的专业人才也成为了各大企业争抢的香饽饽。据不完全统计，截至到2012年，中国的网站数量已经超过600万个，中国还有许多企业没有企业网站，虽然不是每个企业都会建设网站，那么有一部分的企业创建网站，也是一个非常大的需求，此外已经有网站的企业还需要对网站进行改版、完善。
而中国的专业网站设计师不是很多，网页设计就业前景的就业前景非常好。特别是参加网页设计培训后成为专业技能很强的网站设计人才，将成为市场上的香馍馍。所以说，网站设计的市场规模是非常巨大的，网站设计师就成为非常具有发展潜力的新生劳动力量，社会需求量巨大的职业岗位。
2024年网页设计岗位招聘要求 篇3
谢谢邀请！
作为一名IT行业的从业者，同时也是一名计算机专业的教育工作者，我来回答一下这个问题。
首先，从当前IT行业的人才需求情况来看，网页设计师的人才需求量还是比较大的，但是随着云计算、大数据等技术的发展，目前用人单位对于网页设计师的要求也有了一定程度的提升，具体体现在两个方面，分别是知识结构和实践能力。
随着5G通信的落地应用，2020年移动互联网将迎来新的发展机会，移动互联网将与物联网、云计算和人工智能等技术（平台）进行深度整合，这个过程对于网页设计师来说也会有更多的发展机会，所以网页设计师要重点掌握一下移动互联网领域的相关设计知识。
网页设计师在5G时代，应该注重移动端开发知识的学习，涉及到Android开发、iOS开发和各种小程序开发等，掌握移动端知识对于提升网页设计师的就业能力有非常直接的帮助。在消费互联网时代，大型互联网平台整合了大量的流量资源，所以目前基于大型互联网平台的小程序会有较大的发展空间。
5G时代将是平台化时代，云计算平台、大数据平台、物联网平台和人工智能平台都将得到逐渐的落地应用，这个过程会释放出大量的前端开发岗位，所以对于网页设计师来说，掌握平台开发知识也是比较重要的。实际上，对于网页设计等前端开发人员来说，借助于各种平台能够在很大程度上拓展自身的能力边界，也可以完成一部分后端开发任务。
最后，网页设计师要想提升自身的岗位竞争力，一定要注重实践能力的提升，同时还需要积累一定的行业知识。
我从事互联网行业多年，目前也在带计算机专业的研究生，主要的研究方向集中在大数据和人工智能领域，我会陆续写一些关于互联网技术方面的文章，感兴趣的朋友可以关注我，相信一定会有所收获。
如果有互联网、大数据、人工智能等方面的问题，或者是考研方面的问题，都可以在评论区留言，或者私信我！
2024年网页设计岗位招聘要求 篇4
刚好前段时间公司有大的变动招聘了好几个设计师。以招聘的视角给设计工作者以下3点建议：
1、简历附带代表作品，不要附件打包形式。word或者pdf即可。
2、简历中除了作品，文字描述说明自己的设计方向。目前设计师海投及市场的原因，一般设计师的简历都比较多。招聘者初筛时很容易看到匹配的关键字你的机会就多一些。（例如，互联网方面，偏线上还是线下，还是都涉及）。
3、设计师建议以拉勾网为主渠道找工作。为什么？
因为前程无忧以简历量多为主，智联投递的匹配度略高于前程无忧。而拉勾网，偏向于互联网及市场类型，创新型工作的招聘。
个人拙见，欢迎评论区各抒己见！轻尘，深圳知名企业HR，专注解答职场问题，欢迎关注！
2024年网页设计岗位招聘要求 篇5
作为过来人说几句吧，去年七月份来到厦门开始实习生涯，作为一个通信工程专业的大四学生，又对通信岗位不感兴趣，在大三下学期的时候学会了html css以及js，技术水平自己觉得找个实习还是没问题的吧，能独立完成页面的布局，会用原生写轮播图，侧滑栏这些常见的组件。会点jq。
刚来的时候还是挺顺利的，顺利的找到了一个1200每月，不包吃不包住的实习工作。但是以厦门的生活水平，房租水电700，平均一天吃30一个月最低的生活消费都得1600元，这就是说我每个月最少得倒贴400元才能在实习下去。起初的时候想想自己没工作经验，能学到东西就好，就留下来实习了。开始上班第一天给我介绍了公司的主要业务，他和我说是做游戏的，我还以为是家技术很强的公司，觉得能学到很多东西，但是下午他们就让人教我怎么去别的平台偷游戏，怎么把那个平台的logo，开始界面和结束界面删除，换成自己的。就这样的工作，我还天真的以为再待几天会让我上手干正事学到点东西，但是两个半月过去了，连ajax这个最基本的都没让我碰过，失望透顶之下决定辞职好好的再学学，留下来只是浪费时间被当成免费劳动力。
接着就开始了我的自学生涯了，在九月多的时候经历了厦门十几年来最大台风，停水停电一个星期，毕生难忘。学习的日子里面先是学习了bootstrap框架，做了几个响应式的小demo，然后看了bootstrap的源码，发现还有sass,less这种预编译工具，遂学之，解放生产力的好东西啊哈哈。接着看了一点的面对对象，继承，多态，原型，原型链这些，看书的，高程3，有点懵逼。看的不是很懂就开始学习移动端自适应web了，主要就是理解rem的特性，通过这个特性和js结合，通过动态改变html字体的大小来实现网页的自适应。其他的和pc端差不多，这点理解就差不多能做移动web页面了。但是，由于手机端上的浏览器一般不用考虑兼容。所以可以用一些比较洋气的东西了，比如说flex布局，真的是个好东西，有了他从此告别浮动啦。当时是看阮一峰大神的博客学习的，推荐看看。
这些学完就到了十一月了，觉得技术应该没问题了，开始忙碌的投简历了，但是，现实是残酷的，几十封简历可能只有一个回的，去面试了还说要工作经验的，要会ajax和后段交互的。当时心里十万只草泥马，老子找实习的哪来的工作经验给你，虽然ajax学过觉得也不难，但是毕竟没在工作中用过，每次都实话实说，结果都是回去等消息。接下来的几家也差不多都是这样，对了我找的这些都是正式岗，不过去前我都说好我是找实习工作的，现在实习岗太少了，招聘网上的大多数都是培训班，建议大家找的时候百度一下，基本不会被培训班骗去。在找工作的期间又陆续的学习了gulp，前端自动化工具。简单来说就是可以帮我们做压缩代码，图片，编译sass这种可以自动化的工作的。学完之后发现，妈的，又可以省点力气了，怎么不早点学呢，哈哈。还有把面对对象又看了下，想着面试的时候可以吹吹牛逼，能装的技术好点。找实习一直持续到11月底，终于在拉勾上看到一家招实习的正经公司了哈哈，去了发现公司很小，是创业公司，刚想着面试表现好点呢，结果就和我聊了聊天就让我回去了，给我了一个指定任务，让我回去完成了放在git上给他看，对了，我还学了git，用github搭了一个作品展示的demo。回去立马开始做了那个demo，为了体现技术，还特意用原生写，并且风骚的每一行都注释起来了，对的，是每一行哈哈。
等了两天，还以为自己没戏了，在周天的晚上给我发了录取函，当时真是激动的泪流满面。哈哈，现在在公司也有三个多月了，在公司没人带，就我一个前端，所以事情比较多，当然学到的也多啦，这是我最满意的地方。期间学了下微信小程序，为公司开发了一个小程序，移动端app的分享页面做了几个。用bootstrap做了一个响应式的官网，我发誓，下次再让我做响应式，如果样式和bs的差别很大的话我就自己重新写，否则覆盖bs的样式会让你想死，主要的时间都他妈浪费在这上面了，最恶心的是他还有媒体查询，覆盖的时候要注意别覆盖错了。还有用css3动画和过渡个属性配合fullpage.js做了个带动画效果的app展示页面。最近在鼓弄vue.js这个框架，同时还要做毕业设计，node的，真心觉得当时自己在选题目的时候在给自己挖坑。
哈哈，祝你好运。不过不是我打击你，如果不是人品爆发的话，你现在的情况建议还是好好的学习下吧。不过现在实习机会可能会比较多吧，应该不至于像我那时候那样。